خدمات حكومية

اسئلة المقابلات الشخصية للوظائف الحكومية

اسئلة المقابلات الشخصية للوظائف الحكومية

اسئلة المقابلات الشخصية للوظائف الحكومية، من المعروف أنه بات يوجد أسئلة خاصة لكل نوع من المقابلات الشخصية من أجل الحصول على عقد عمل هنا أو هناك، ولكل قطاع نهج وطابع يميزه ويميز اجراءات المقابلات الشخصية، وعندما نتكلم عن الدوائر الحكومية الرسمية فالوضع يختلف تماما لان الأسئلة تكون في منتهى الجدية والرسمية ومقابل إجابتك النموذجية تتلقى عدد من الدرجات التي تزود فرص حصولك على هذه الوظيفة المختارة، وإليكم مجموعة من الأسئلة التي لا تخلو مقابلة شخصية منها.

أسئلة مقابلة العمل الحكومية العامة

فيما يلي بعض الأسئلة التي قد تطرح عليك أثناء المقابلة:

  • لماذا تريد العمل في هذه الجهة الحكومية؟
  • أخبرني عن وقت أثرت فيه الخدمة العامة عليك. ماذا يعني ذلك بالنسبة لك؟
  • ما هو أكبر تأثير كان لديك على فريقك؟
  • أخبرني عن وقت تلقيت فيه تعليقات كان من الصعب سماعها.
  • أخبرني عن مرة واجهت فيها عقبة وتغلبت عليها.
  • أعط مثالاً عندما كان هناك نزاع كان عليك التعامل معه ، وكيف تعاملت معه ، وبعد فوات الأوان ، كيف كان ذلك ممكنًا
  • هل ستتعامل معها بشكل مختلف؟
  • ماذا تحتاج منا لمساعدتك على النمو؟
  • ماذا يعني لك التنوع والشمول وكيف تدعمه؟
  • ما هو أفضل شيء تعلمته من خطأ ارتكبته؟
  • ما الذي فعلته في تجربتك المهنية التي تفتخر بها ولماذا؟
  • ما الذي لم نطلبه منك ولا تريدنا أن نعرفه؟
  • ما هو بيان مهمتنا وماذا يعني لك؟
  • ما الذي تعتقد أنك ستستمتع به أكثر بشأن هذا المنصب وما الذي ستستمتع به على أقل تقدير؟
  • ما هي هواياتك؟
  • ما الذي تشعر أنه يمكنك المساهمة في هذه المنظمة؟
  • ما الذي يثير اهتمامك في الخدمة العامة؟
  • ما الذي يحفزك؟
  • ما أكثر شيء تفتخر به في سيرتك الذاتية؟
  • ما الذي يجعلك أفضل مرشح لهذا المنصب؟
  • ما هي أعظم إنجازاتك؟
  • ما هو أصعب قرار كان عليك اتخاذه خلال الأشهر الستة الماضية؟
  • ما هو آخر كتاب قرأته؟
  • ما هو أسلوب الإدارة الذي تعمل به بشكل أفضل ولماذا؟
  • ما الذي تقدمه إلى هذا المنصب الذي لا يستطيع أحد أن يفعله؟
  • ما هو شغفك وكيف تستخدمه في عملك؟
  • ما هي أهم ثلاث قيم في عملك ولماذا؟
  • ما هي أفضل الفرص للنمو والتطور؟
  • ما هي نقاط القوة التي ستجلبها إلى هذا المنصب إذا تم تعيينك؟
  • ما الذي يجعلك أفضل مرشح لهذه الوظيفة؟
  • قل لي ثلاثة أشياء تريد القيام بها / لديك في وظيفتك المثالية ولماذا؟
  • أخبرني قليلاً عن نفسك من وجهة نظر رئيسك السابق.
  • أخبرني عن وقت واجهت فيه موقفًا صعبًا وعملت كفريق لحلها.
  • أخبرني عن مشروع تجاري تفتخر به ولماذا؟
  • أخبرني عن وقت كان عليك فيه التعامل مع مواطن غاضب. كيف يمكنك التعامل مع هذا الوضع؟
  • أخبرني عن وقت كان لديك فيه خلاف مع رئيسك في العمل. كيف تتعامل مع ذلك؟

كيف أجيب على أسئلة المقابلة الشخصية

  • ابحث عن الجهة الحكومية: تعرف على كل شيء عنها على الموقع الإلكتروني وثقافتها وقيمها. سيساعدك هذا على تكييف إجاباتك وكذلك توقع بعض الأسئلة التي قد تطرح عليك.
  • تحضير السؤال: على الرغم من أنه قد يتم تناول بعض أسئلتك أثناء المقابلة ، إلا أنه من الجيد دائمًا أن تكون مستعدًا بأسئلة مدروسة لطرحها في نهاية المقابلة. هذا يدل على أنك استباقي ومحترف مع مستوى عالٍ من الاهتمام بالمنصب.
  • تمرن على إجراء المقابلات: حاول القيام ببعض التجارب قبل المقابلة. على الرغم من أنك تريد تجنب الظهور في المقابلة على أنك تتلقى عددًا من النصوص ، فإن هذا سيساعدك على تجهيز الكلمات والعبارات التي تريد استخدامها عندما يحين وقت الشيء الحقيقي.
  • قم بإجراء اختبار الشخصية: إذا كنت تعاني من الوعي الذاتي ، فقد يكون من المفيد إجراء اختبار الشخصية للمساعدة في تقييم نقاط القوة والضعف لديك. بهذه الطريقة سيكون لديك إجابات أكثر استنارة لبعض أسئلة المقابلة.
  • كن إيجابيًا: تحدث إلى نفسك في اليوم السابق لتذكير نفسك بنقاط القوة التي تجلبها إلى المنصب وحافظ على سلوك مشرق وواثق في يوم المقابلة وطوال المقابلة.

أسئلة الموارد البشرية في المقابلات الشخصية

  • حدثني عن نفسك.
  • ما هي بعض نقاط قوتك وضعفك؟
  • هل يمكنك أن تصف نفسك بثلاث إلى خمس كلمات؟
  • لماذا تركت وظيفتك السابقة؟
  • ما نوع التعويض الذي تبحث عنه؟
  • هل تعمل بشكل أفضل بمفردك أم كجزء من فريق؟[1]

أسئلة المقابلة الذكية

  • كيف تبدو الحياة في العمل؟
  • ما نوع التدريب الذي يقدمونه؟
  • كيف يتم تقديم الملاحظات؟
  • كيف تبدو ثقافة الشركة؟
  • ما هي الخطوات التالية في عملية المقابلة؟
  • ما هي الخصائص والقدرات التي يمتلكها الموظف الناجح هنا بشكل عام؟
  • ما هي المسؤوليات الرئيسية لهذا المنصب وهل تتوقع أن تتغير خلال العام المقبل أو نحو ذلك؟
  • ما هي المشاريع القادمة التي ستعمل عليها خلال الأسابيع القليلة الأولى؟
  • ماذا يعني أن تكون رائدًا في شركتك؟

أسئلة مقابلة الطبيب النفسي

  • ما نوع التأثير الذي تتطلع إلى إحداثه هنا وكيف ستحدثه؟
  • لماذا درست علم النفس وما هو مجال تركيزك؟
  • ما هي أكبر نقاط القوة والضعف لديك؟
  • هل تصف نفسك كمتواصل فعال؟
  • ما هي خططك طويلة المدى؟
  • هل أنت جيد في حل النزاعات؟
  • ما الذي جعلك تتقدم لهذا المنصب؟
  • لماذا يجب أن نختارك على أي مرشح مؤهل آخر؟
  • هل لديك أي أسئلة بالنسبة لنا؟

أسئلة مقابلة القيادة

  • هل يمكن أن تخبرني عن وقت أظهرت فيه مهارات القيادة؟
  • كيف تراقب أداء الأشخاص الذين يتعين عليك قيادتهم؟
  • هل أنت قادر على تفويض المسؤوليات بكفاءة؟
  • كيف تصف أسلوبك في القيادة؟
  • ما الذي يمكنك فعله لتحفيز الفريق؟

أسئلة المقابلة لمعلمي الدين

  • اشرح نفسك في سطر واحد؟
  • ماهي وظيفة احلامك؟
  • ما الذي تعلمته من الأخطاء في هذه الوظيفة؟
  • لماذا قررت أن تصبح مدرسًا؟
  • لماذا تريد التدريس في هذه المدرسة؟
  • ما الذي يمكنك إحضاره إلى مدرستنا والذي يجعلك فريدًا؟
  • ما هو أكثر شيء يحبطك في الفصل؟
  • ما هي فلسفتك التعليمية؟
  • كيف يمكنك تجهيز فصلك الدراسي إذا كان اليوم الأول في المدرسة؟
  • كيف تقيم الطلاب؟
  • لماذا نعلم الدين في المدرسة؟
  • كيف تتواصل مع الوالدين؟
  • ما هي نقاط قوتك وضعفك كمعلم؟

أسئلة استفزازية في المقابلة الشخصية

تستخدم المقابلة الضاغطة لوضع الضيف في موقف حرج ولإخلال توازنه أو توازنها. وهي مصممة لتكشف كيف يتصرف المرشح تحت الضغط ، ويتعامل مع التوتر ، ويتعامل مع الصراع في مكان العمل.

  • كيف تشعر أن هذه المقابلة تسير؟
  • كيف تتعامل مع انتقادات لا داعي لها من رئيسك؟
  • كم عدد الوظائف الأخرى التي تتقدم لها؟
  • ماذا ستفعل إذا رأيت زميلًا يسرق الإمدادات أو المعدات؟
  • ماذا فعلت عندما كان لديك رئيس لم تتماشى معه؟
  • ماذا ستفعل إذا حصل أحد الزملاء على الفضل في فكرتك وحصل على ترقية؟
  • هل كان ضغط عملك السابق أكثر من اللازم بالنسبة لك؟
  • ماذا ستفعل إذا اعترف زميل بالكذب في سيرته الذاتية للحصول على الوظيفة؟
  • ماذا ستفعل إذا أهانك أحد العملاء لفظيًا أمام زملائه في العمل؟
  • لماذا طردت من وظيفتك السابقة؟
  • ما مدى نجاحك في اعتقادك حتى الآن؟

أسئلة المقابلة لوظيفة إدارية

فيما يلي 10 أمثلة على أسئلة المقابلة الإدارية لكي تمارسها:

  • صِف أسلوب إدارتك.
  • كيف تعرف النجاح؟
  • كيف تدير التوتر بين أعضاء فريقك؟
  • كيف تتعامل مع الخلاف بين أعضاء الفريق؟
  • أخبرني عن وقت طردت فيه موظفًا.
  • أخبرني عن وقت كنت فيه قدوة.
  • كيف تحفز الناس؟
  • كيف تفوض المهام لفريقك؟
  • ما هو أكبر ضعف إداري لديك؟
  • أعط مثالاً على قرار صعب كان عليك اتخاذه.

في ختام مقالنا يطرح سؤال مهم وهو كيف اجتاز المقابلة الشخصية ونجيب عن سؤالك بأنه يجب أن تقوم ببحث شامل، وأن تحضر دفتر ملاحظات وقلم، استخدم الحقائق والأرقام لإظهار إنجازاتك، كن مستعدًا للأسئلة الصعبة، قم بإعداد أسئلتك الخاصة.

السابق
fungoid لماذا يستخدم
التالي
موقع التسجيل في منصة التطوع الصحي srca.org.sa

اترك تعليقاً